Muy pronto el Terminal de Transportes iniciará las obras de mejoramiento de la zona de guardas de tránsito y de peatones. Frente a las inquietudes de los usuarios del Terminal de Transportes sobre las tarifas y los pasajeros que debe llevar cada vehículo, el gerente de la entidad, Héctor Fabio Artunduaga, señaló que es la Superintendencia de Transportes la encargada de regular estas tarifas y el número de pasajeros que viajan en cada vehículo.
La comuna Villasantana, con 17 personas; Cuba (13), Villavicencio (10) y del Centro (10) fueron los sectores con más número de interesados en las vacantes. En la Maratón de Empelo de Corocito participaron 74 mujeres y 43 hombres.
Anor Willy, egresado de la Universidad Simón Rodríguez, de Caracas, se acercó a la Maratón de Empleo realizada por el Gobierno de la Ciudad para presentar su hoja de vida y lograr reorientar su vida en Pereira, a través de un trabajo acorde a su nivel profesional.
“Mi carrera normal es ser docente y dentro de este país me ha tocado hacer de todo: he trabajado en construcción, como celador, guarda de seguridad, empacador y vendiendo tintos”, dijo Anor Willy, uno de los 18 migrantes que participó en la actividad realizada por la Agencia Pública de Empleo de la Secretaría de Desarrollo Económico y Competitividad, en el barrio Corocito.
Hombres y mujeres en el rango de 18 a 45 años de edad y mujeres cabeza de hogar fueron los que en su mayoría llegaron hasta el colegio Marco Fidel Suárez con su hoja de vida para aprovechar las vacantes que ofrecieron varias empresas de la ciudad en cargos como community manager, vendedor, asesor comercial, obrero de construcción, mensajero y auxiliares contables, entre otros.
“Nuestra convocatoria era para personas con experiencia en el área textil, especialmente operarias, y también para cajeras, un puesto de coordinadora de comercio nacional y cajeras”, dijo Andrés Bueno Trejos, el represente de la Maratón de la empresa Crisalltex (Gino Passcalli).
El futuro de Anor y de las demás personas que llevaron su hoja de vida quedó en manos de las empresas que ofrecieron las vacantes, ya que una vez revisen el perfil de los postulados serán ellas las que les notifiquen si acceden a las vacantes.
“Estas maratones de empleo las estamos realizando de manera constante en Pereira, gracias a que las empresas privadas de la ciudad confían sus vacantes a nuestra Agencia Pública de Empleo; invitamos a todas las personas que están en búsqueda de un trabajo a que lleven su hoja de vida a nuestra sede de la calle 19 No. 9 – 75, en el primer piso del edificio Palacio Nacional; allí nuestro personal le recibirá la hoja de vida o le ayudará a ingresar a la plataforma de empleo, con el fin de que sus datos puedan ser cruzados con las necesidades de las empresas”, dijo el secretario de Desarrollo Económico y Competitividad de Pereira, Mario León Ossa.
DATO DE INTERÉS
Un solo menor de edad se presentó en busca de trabajo; en el rango de 18 a 28 años participaron en la Maratón de Empelo 52 personas; de 29 a 45 años de edad, 48, y fueron 16 los mayores de 46 años que llevaron su hoja de vida.
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